Η «Πορεία Υγείας», μετά την επιτυχημένη δράση «Εθελοντές εν Τάξει», υλοποιεί τη δράση «CoopAbility» και θα πραγματοποιήσει 7 επιμορφωτικά εργαστήρια για άτομα με αναπηρία και φροντιστές ατόμων με αναπηρία που θέλουν να ενημερωθούν για την κοινωνική επιχειρηματικότητα, να κατανοήσουν τις ευκαιρίες για τις ευπαθείς ομάδες και να αναπτύξουν σχετικές δεξιότητες.
Η συμμετοχή στα επιμορφωτικά εργαστήρια θα είναι ΔΩΡΕΑΝ. Για να δηλώσετε συμμετοχή, πατήστε ΕΔΩ.
Βασικός σκοπός της δράσης με τίτλο «CoopAbility» είναι η ανάπτυξη δεξιοτήτων εργασιακής ετοιμότητας και κοινωνικής επιχειρηματικότητας σε άτομα με αναπηρία για την ενίσχυση της επαγγελματικής και κοινωνικής ένταξης.
Στο πλαίσιο της δράσης «CoopAbility» η «Πορεία Υγείας» θα δημιουργήσει επίσης ένα ελεύθερο προς χρήση εγχειρίδιο με διαδραστικό περιεχόμενο, θα συνεργαστεί με άτομα με αναπηρία που δραστηριοποιούνται στο χώρο της κοινωνικής και αλληλέγγυας οικονομίας και κοινωνικής επιχειρηματικότητας, και θα δημιουργήσει μια εικονική κοινωνική συνεταιριστική επιχείρηση για άτομα με αναπηρία. Η καινοτομία της δράσης έγκειται στο ότι στα εργαστήρια θα συμμετέχουν ως mentors άτομα με αναπηρία που συμμετέχουν σε κοινωνικές συνεταιριστικές επιχειρήσεις, και, ως οι περισσότερο «ειδικοί», θα εμπνέουν με τις καλές πρακτικές τους. Επιπλέον, κατά τη δράση πρόκειται να αξιοποιηθούν σύγχρονες μέθοδοι μεθόδων εμψύχωσης-coaching και προσομοίωσης για την ανάπτυξη δεξιοτήτων.
Ειδικότερα, τα επιμορφωτικά εργαστήρια θα περιλαμβάνουν τις παρακάτω θεματικές:
1 Το νομικό και θεσμικό πλαίσιο της κοινωνικής και αλληλέγγυας οικονομίας. (10/11/2023) Ερωτήσεις για προβληματισμό. Βιωματικές ασκήσεις γνωριμίας και στοχοθέτησης. Οι ιδιαιτερότητες της κοινωνικής και αλληλέγγυας οικονομίας στο ελληνικό πλαίσιο, με έμφαση στις ειδικές και ευάλωτες ομάδες. Εμπειρίες από το πεδίο.
2. Ευκαιρίες στο πεδίο της κοινωνικής και αλληλέγγυας οικονομίας για ευάλωτες ομάδες. (24/11/2023) Ερωτήσεις για προβληματισμό. Έναρξη της σύνθεσης της εικονικής συνεταιριστικής επιχείρησης. Η κοινωνική συνεταιριστική επιχείρηση για ευάλωτες ομάδες. Μύθοι και πραγματικότητες.
3. Βασικές αρχές συνεργατισμού και δίκαιης και αλληλέγγυας εργασίας. (08/12/2023) Ερωτήσεις για προβληματισμό. Συνέχιση της σύνθεσης της εικονικής συνεταιριστικής επιχείρησης. Προβολή καλής πρακτικής από Κοινωνική Συνεταιριστική Επιχείρηση με μέλη Άτομα με Αναπηρία. Πρακτικές οδηγίες για άτομα με αναπηρία. Πρακτικές οδηγίες για φροντιστές.
4. Φορολογικά και ασφαλιστικά θέματα μιας κοινωνικής συνεταιριστικής επιχείρησης ατόμων με αναπηρία. (19/01/2023) Ερωτήσεις για προβληματισμό. Ζητήματα αναπηρικών επιδομάτων και συντάξεων. Ενημέρωση της σύνθεσης της εικονικής συνεταιριστικής επιχείρησης. Προβολή καλής πρακτικής από Κοινωνική Συνεταιριστική Επιχείρηση με μέλη Άτομα με Αναπηρία. Τα do και don’t.
5. Προετοιμασία και σύνταξη του επιχειρηματικού σχεδίου μιας κοινωνικής συνεταιριστικής επιχείρησης. (02/02/2023) Ερωτήσεις για προβληματισμό. Ο αυξητικός παράγοντας του κοινωνικού αντίκτυπου. Συνέχιση της σύνθεσης της εικονικής συνεταιριστικής επιχείρησης. Προβολή καλής πρακτικής από Κοινωνική Συνεταιριστική Επιχείρηση με μέλη Άτομα με Αναπηρία.
6. Ενδυνάμωση ικανοτήτων μέσα από βιωματικές ασκήσεις εργασιακής ετοιμότητας και group-coaching για ΑμεΑ και φροντιστές. (16/02/2023) Ερωτήσεις για προβληματισμό. Διαχείριση δυναμικών συνεταιριστικής ομάδας. Ανάπτυξη δεξιοτήτων επίλυσης συγκρούσεων.
7. Ενδυνάμωση ικανοτήτων μέσα από βιωματικές ασκήσεις εργασιακής ετοιμότητας και group-coaching για ΑμεΑ και φροντιστές (01/03/2023) Ερωτήσεις για προβληματισμό. Δημιουργία του συνεταιριστικού οικόσημου. Σχεδιασμός του διαμαντιού αξιών της συνεταιριστικής ομάδας. Ολοκλήρωση της σύνθεσης της εικονικής συνεταιριστικής επιχείρησης.