Μετρημένες στα δάχτυλα του ενός χεριού είναι μέχρι σήμερα οι αιτήσεις για παροχή κοινωφελούς εργασίας από καταδικασθέντες, καθώς η σχετική ηλεκτρονική πλατφόρμα που έχει δημιουργηθεί και στην οποία θα κατατίθενται οι αιτήσεις, δεν έχει ακόμη «ανοίξει»…
Η ηλεκτρονική πλατφόρμα δημιουργήθηκε με Κοινή Υπουργική Απόφαση (ΚΥΑ 56169 ΦΕΚ 6259 ΤΕΥΧΟΣ Β 12-12-2022) από τον Νοέμβριο του 2022, ωστόσο ακόμη δεν έχει τεθεί σε λειτουργία. Σύμφωνα με στοιχεία, στην Εισαγγελία Πρωτοδικών Βόλου έχουν κατατεθεί μέχρι σήμερα το τρέχον έτος μόλις δύο αιτήσεις, ενώ ολόκληρο το 2022 είχαν κατατεθεί 8 και το 2021 6. Η πανδημία ήταν ένας από τους λόγους της δραματικής μείωσης του ενδιαφέροντος παροχής κοινωφελούς εργασίας, διότι το 2020 οι αιτήσεις ήταν 19, το 2019 25 και το 2018 27. Στο Άρθρο 14 της ΚΥΑ αναφέρεται ότι «η ψηφιακή πλατφόρμα θα είναι ενεργής μέσω διαδικτύου, θα προσφέρει συνεχή πρόσβαση εβδομαδιαίως καθ’ όλο το εικοσιτετράωρο και θα ενημερώνεται για τις θέσεις που έχουν καλυφθεί και για τις κενές που υπολείπονται σε κάθε φορέα. Η πλατφόρμα αποτελείται από πέντε στήλες που αφορούν την Περιφέρεια της Ελλάδος στην οποία ανήκει ο φορέας, το όνομα του φορέα, τη θέση εργασίας (π.χ. τομέας πρασίνου, καθαριότητας κ.τ.λ.), την περιγραφή της θέσης εργασίας (π.χ. συντήρηση πρασίνου πάρκων, μεταφορά υλικών κ.τ.λ.), όπως αυτή θα περιγράφεται επαρκώς από τον ίδιο τον φορέα που έχει εκδηλώσει το ενδιαφέρον του, τη δυνατότητα δέσμευσης ή αποδέσμευσης ενεργούς θέσης από έναν υπόχρεο. Η θέση αυτή, όταν επιλεγεί από τον Επιμελητή Κοινωνικής Αρωγής ή τον Εισαγγελέα Εκτέλεσης ή τον εξουσιοδοτημένο από αυτόν δικαστικό υπάλληλο, θεωρείται «δεσμευμένη» για όλο το διάστημα έκτισης της ποινής και αποδεσμεύεται όταν ολοκληρωθεί ή διακοπεί για οποιονδήποτε λόγο ο χρόνος παροχής της κοινωφελούς εργασίας στον συγκεκριμένο φορέα. Με αυτή τη στήλη, δύνανται να ενημερώνονται οι Εισαγγελείς Εκτέλεσης Ποινών και οι Επιμελητές Κοινωνικής Αρωγής ανά την επικράτεια, για τη διαθεσιμότητα των θέσεων σε πραγματικό χρόνο.
Η πρόσβαση στην ψηφιακή πλατφόρμα γίνεται με συγκεκριμένους κωδικούς, που χορηγούνται στους Εισαγγελείς Εκτέλεσης Ποινών και στους Επιμελητές Κοινωνικής Αρωγής, οι οποίοι δύνανται να εισέρχονται, για να ενημερώνονται για τις διαθέσιμες θέσεις και να επιλέγουν, δεσμεύοντας τη θέση εκείνη που, σύμφωνα με την πρόταση της Υ.Ε.Κ.Α, είναι κατάλληλη για τον συγκεκριμένο καταδικασθέντα σε παροχή κοινωφελούς εργασίας. Μετά από την ολοκλήρωση της παροχής κοινωφελούς εργασίας ή μετά την διακοπή της, εισέρχονται, με την ίδια διαδικασία, για να αποδεσμεύσουν τη συγκεκριμένη θέση, προκειμένου να είναι διαθέσιμη σε κάθε άλλη περίπτωση. Μετά από πρόσκληση του υπουργείου Δικαιοσύνης, οι φορείς του δημόσιου τομέα, τα Νομικά Πρόσωπα Δημοσίου Δικαίου, οι Οργανισμοί Τοπικής Αυτοδιοίκησης (Δήμοι και Περιφέρειες), καθώς και τα Νομικά Πρόσωπα Ιδιωτικού Δικαίου μη κερδοσκοπικού χαρακτήρα, οι μη Κυβερνητικές Οργανώσεις και οι φορείς κοινωνικής αλληλέγγυας οικονομίας, μπορούν να εκδηλώσουν ενδιαφέρον ένταξης στην ψηφιακή πλατφόρμα, περιγράφοντας επαρκώς το Τμήμα, στο οποίο ανήκει η κάθε θέση, που προσφέρουν και τη φύση της εργασίας (τις απαιτήσεις, τον χρόνο περάτωσης της εργασίας, το ωράριο κ.τ.λ.), όπως αυτά θα αναφέρονται και στην εκάστοτε στήλη της πλατφόρμας». Επισημαίνεται ότι η κοινωφελής εργασία παρέχεται από τον καταδικασθέντα χωρίς αμοιβή. Εξυπηρετεί κοινωνικούς, πολιτιστικούς και επιστημονικούς σκοπούς, πραγματοποιείται δε προς όφελος της κοινότητας που υπέστη την εγκληματική προσβολή. Η μέγιστη διάρκεια παροχής της κοινωφελούς εργασίας δεν μπορεί να υπερβαίνει τους 24 μήνες (παρ. 2 του άρθρου 81 Ποινικού Κώδικα). Κατά την επιμέτρηση της ποινής της παροχής κοινωφελούς εργασίας λαμβάνονται υπόψη και η ηλικία, η κατάσταση της υγείας του υπαιτίου, καθώς και οι επαγγελματικές και κοινωνικές του υποχρεώσεις. Σε κάθε περίπτωση η διάρκεια της Κοινωφελούς Εργασίας δεν μπορεί να υπερβαίνει τις χίλιες πεντακόσιες ώρες, ούτε να έχει διάρκεια μεγαλύτερη των τριών ετών (παρ. 1 του άρθρου 104Α Π.Κ.).