Αθλητισμός

Κ. Γιάτσιος: Ήρθε το πλήρωμα του χρόνου να αποχωρήσω από τον Ρήγα

Ο Κώστας Γιάτσιος και οι συνεργάτες του δεν δήλωσαν εκ νέου υποψήφιοι για τη διοίκηση του Ρήγα Φεραίου, με τον απερχόμενο πρόεδρο να εξηγεί στη «Θ» για πιο λόγο αποχωρεί:

«Μετά από πέντε χρόνια στη διοίκηση, τρία ως αντιπρόεδρος και τα δύο τελευταία ως πρόεδρος της αγαπημένης μου ομάδας θεωρώ ότι ήρθε το πλήρωμα του χρόνου για να αποχωρήσω, χωρίς αυτό να σημαίνει ότι δεν θα βοηθήσουμε τη νέα διοίκηση σε ό,τι μας ζητήσει.

Σε αυτά τα χρόνια ζήσαμε πολύ έντονες στιγμές. Υποβιβαστήκαμε από τη Γ’ Εθνική για ένα γκολ και διάφορες καταστάσεις όπως η διακοπή των πρωταθλημάτων λόγω του κορωνοϊού δεν μας επέτρεψαν να επιστρέψουμε σε αυτή. Ωστόσο, ο Ρήγας Φεραίος βρίσκεται σε καλό αγωνιστικό δρόμο. Με τον προπονητή Λάκη Μπακάλη αρχίσαμε μία νέα προσπάθεια για την ανάδειξη των πολλών ταλέντων που έχει η ευρύτερη περιοχή του Βελεστίνου και τα αποτελέσματα θα φανούν στην πορεία και είμαι βέβαιος ότι θα είναι εντυπωσιακά.

Όσον αφορά το εξωαγωνιστικό κομμάτι, εντάξαμε τον Ρήγα Φεραίο στο ηλεκτρονικό μητρώο της ΓΓΑ, δημιουργήσαμε Διοικούσα Επιτροπή γονέων για την καλύτερη λειτουργία της Ακαδημίας, ενώ έχουμε δρομολογήσει και τις εξελίξεις προκειμένου να δημιουργηθεί επιτροπή που θα είναι υπεύθυνη για την καταγραφή και ψηφιοποίηση του αρχείου που θα εμπλουτίσει το μουσείο του Α.Σ. Ρήγας Φεραίος.

Θεωρώ ότι στο επόμενο Δ.Σ. πρέπει να μπουν νέα παιδιά με όρεξη για προσφορά στην ομάδα που μας κάνει υπερήφανους. Καλό είναι να εναλλάσσονται τα άτομα στη διοίκηση και να μην είναι συνέχεια σε αυτή τα ίδια πρόσωπα. Φυσικά, αν μας ζητηθεί θα σταθούμε στο πλευρό της νέας διοίκησης. Ίσως να μπορούμε να βοηθήσουμε σε κάποια θέματα με την εμπειρία που έχουμε αποκτήσει. Μακάρι, πάντως, να υπάρξει λύση μέχρι την συνέλευση της ερχόμενης Τρίτης, ώστε να αρχίσει και ο προγραμματισμός για τη σεζόν 2022-23. Εξάλλου, ο Ρήγας οφείλει να είναι ανταγωνιστικός σε όποια κατηγορία και αν μετέχει, αφού αποτελεί την ταυτότητα της όμορφης κωμοπόλεώς μας».

 

 

 

 

 

Προηγούμενο ΆρθροΕπόμενο Άρθρο
Μοιραστείτε το