Ελλάδα

Σοβαρή καταγγελία εργοδοτικής αυθαιρεσίας στην Κρήτη: «Αν με πάει στην επιθεώρηση εργασίας θα τη στείλω στο νοσοκομείο»

Υπόθεση σοβαρής εργοδοτικής αυθαιρεσίας έρχεται στο φως της δημοσιότητας από την Κρήτη και αφορά σε εργαζόμενη η οποία απασχολήθηκε, για περίπου τρεις μήνες, σε επιχείρηση των Χανίων. Η γυναίκα καταγγέλλει τον εργοδότη της για αυθαιρεσίες και απειλές.

Η εργαζόμενη προσελήφθη από την επιχείρηση τον περασμένο Σεπτέμβριο, δεχόμενη να πληρώνεται με διαφορετικό ποσό από αυτό που δηλωνόταν στη σύμβασή της. Μέρος του μισθού της, δηλαδή, θα καταβαλλόταν «μαύρα». Σύμφωνα με το kriti360, τα χρήματα που είχε συμφωνήσει -όσα προέβλεπε η σύμβασή της και τα παράτυπα- καταβλήθηκαν κανονικά στον τραπεζικό της λογαριασμό, τους δύο πρώτους μήνες εργασίας της.

Όπως υποστηρίζει η ίδια, το συγκεκριμένο χρονικό διάστημα υπήρχε ένταση στη σχέση της με τον εργοδότη της- πράγμα που συνέβαινε και στους άλλους τέσσερις υπαλλήλους της επιχείρησης. Οι στιγμές έντασης συνεχίστηκαν και τον Νοέμβριο, που η εργαζόμενη χρειάστηκε να απουσιάσει κάποιες μέρες από τη δουλειά της, λόγω προβλήματος με την υγεία της. Η εργαζόμενη προσκόμισε όλα τα απαραίτητα δικαιολογητικά (ιατρική βεβαίωση) για την απουσία της.

«Θα τη στείλω στο νοσοκομείο για έξι μήνες»
Μετά την πληρωμή του Δεκαπενθημέρου, διαπίστωσε έκπληκτη, όταν πήγε στην τράπεζα, ότι τής είχαν πιστωθεί αισθητά λιγότερα χρήματα- λιγότερα και από αυτά που επίσημα προβλέπονταν από τη σύμβασή της. Η εργαζόμενη αντιμετώπισε τον εργοδότη της, με τον οποίο είχε έντονη λογομαχία. Από την πλευρά του ο ίδιος καταγγέλλει ότι η εργαζόμενη, για πρώτη φορά, αρνήθηκε να τής καταβληθεί το ποσό που είχαν συμφωνήσει «μεταξύ τους». Όσον αφορά την αναρρωτική της άδεια, η ίδια απαιτούσε να δηλωθεί άνευ αποδοχών.

Η καταγγέλλουσα διεκδικεί τουλάχιστον τα χρήματα της άδειάς της, με τους τόνους να ανεβαίνουν, και τον επιχειρηματία να παραμένει, όπως η ίδια σημειώνει, ανένδοτος. Φέρεται, μάλιστα, να είπε στους άλλους εργαζόμενους της επιχείρησης ότι, αν πήγαινε να κάνει καταγγελία στην επιθεώρηση εργασίας, «θα την έστελνε στο νοσοκομείο για έξι μήνες».

Από τη Δευτέρα (5/12) η εργαζόμενη έχει καταθέσει μήνυση σε βάρος του πρώην εργοδότη της, εναντίον του οποίου έχει κινηθεί η διαδικασία του αυτοφώρου.

Πηγή:protothema

Προηγούμενο ΆρθροΕπόμενο Άρθρο
Μοιραστείτε το