Οικονομία

Προϋπολογισμός: Ποιοι κερδίζουν και πόσα από μειώσεις φόρων και εισφορές -Τα επιδόματα για θέρμανση

Ο κύβος ερρίφθη και πριν περάσει καλά – καλά ένας μήνας από την επίσημη αναθεώρηση των προβλέψεων για τους φετινούς ρυθμούς ανάπτυξης, το υπουργείο Οικονομικών κάνει ένα ακόμα βήμα παραπέρα και τοποθετεί τον πήχη του ΑΕΠ στο 6,1% αντί 5,9%.

Οι πληροφορίες αναφέρουν ότι υπήρχαν σκέψεις για ακόμα μεγαλύτερη αναθεώρηση των σχετικών προβλέψεων, αφού πρόδρομοι δείκτες και στοιχεία από την αγορά, «φωτογραφίζουν» ρυθμούς ανάπτυξης πέριξ του 7%. Επικράτησε, όμως, η άποψη στο Προσχέδιο να γίνει μια συντηρητική επικαιροποίηση των προβλέψεων, με ανοικτό το «παράθυρο» για νέα αναθεώρηση στο τελικό σχέδιο του Προϋπολογισμού, οπότε θα υπάρχουν ασφαλέστερα στοιχεία από τα «ευαίσθητα» πεδία της οικονομίας, κυρίως τον Τουρισμό.

Δεν αναμένονται εκπλήξεις
Εκπλήξεις άλλες, στην παρούσα φάση, δεν αναμένονται. Πλην όμως, όταν θα υπάρχουν μετρήσιμα κλαδικά δεδομένα, που θα επιτρέπουν την εξαγωγή συμπερασμάτων για το ποιο μέρος αυτής της επιτάχυνσης του ΑΕΠ έχει μόνιμα χαρακτηριστικά, τότε θα είναι πιο εύκολο για το υπουργείο Οικονομικών να προχωρήσει στο επόμενο βήμα του σχεδιασμού: την αξιοποίηση του όποιου διαθέσιμου δημοσιονομικού χώρου για ελαφρύνσεις.

Το ενδεχόμενο παράτασης της ενεργειακής κρίσης
Υπό άλλες συνθήκες, το «πακέτο» των νέων ελαφρύνσεων θα ήταν λίγο ως πολύ διαμορφωμένο: περαιτέρω μείωση των ασφαλιστικών εισφορών, ενδεχομένως αναστολή της εισφοράς αλληλεγγύης και σε δημόσιο – συνταξιούχους. Πλέον, με το δριμύ κύμα των ανατιμήσεων στην Ενέργεια και στις πρώτες ύλες, να απειλεί τα νοικοκυριά αλλά και τις επιχειρήσεις, οι προτεραιότητες του οικονομικού επιτελείου αλλάζουν. Ήδη, με την επιδότηση των λογαριασμών του ηλεκτρικού, την αύξηση του επιδόματος θέρμανσης και την επιδότηση στους οικιακούς χρήστες φυσικού αερίου, το οικονομικό επιτελείο έδωσε ένα στίγμα των προθέσεων του. Ωστόσο, αν επιβεβαιωθούν οι εκτιμήσεις για παράταση της ενεργειακής -και όχι μόνο- κρίσης για το επόμενο 6μηνο ή 12μηνο, τότε θα απαιτηθούν νέα μέτρα ενίσχυσης των πιο ευάλωτων νοικοκυριών, είτε με παράταση των υφιστάμενων είτε με την ενεργοποίηση νέων «εργαλείων» δημοσιονομικού χαρακτήρα.

Το μόνο σίγουρο είναι ότι το «πακέτο» της ΔΕΘ, που πέρασε από τη Βουλή με τροπολογία – σκούπα, θα ενεργοποιηθεί και με τις… ευλογίες των Θεσμών. Η βασική ενίσχυση του διαθέσιμου εισοδήματος επιτυγχάνεται μέσω της αναστολής της εισφοράς αλληλεγγύης και τη διατήρηση των μειωμένων ασφαλιστικών εισφορών, ωστόσο οι ευνοϊκές αλλαγές στην έμμεση φορολογία π.χ. μείωση των τελών κινητής τηλεφωνίας και τα ειδικά προγράμματα απασχόλησης, συμβάλλουν καθοριστικά.

Όφελος από μείωση ασφαλιστικών εισφορών και εισφοράς αλληλεγγύης:

  • Εργαζόμενος με μεικτό μισθό 1.000 ευρώ (847 καθαρά) έχει ετήσιο όφελος 132 ευρώ από την μείωση ασφαλιστικών εισφορών.
  • Εργαζόμενος με μεικτό μισθό 1.200 ευρώ (1016 καθαρά) έχει ετήσιο όφελος 207 ευρώ (158 ευρώ από την μείωση ασφαλιστικών εισφορών και 49 ευρώ από την εισφορά αλληλεγγύης.
  • Εργαζόμενος με μεικτό μισθό 2.000 ευρώ (1693 καθαρά) έχει ετήσιο όφελος 604 ευρώ (243 ευρώ από την μείωση ασφαλιστικών εισφορών και 461 ευρώ από την εισφορά αλληλεγγύης.

Επιπλέον οφέλη για τους νέους:

  • Εάν είναι νέος έως 29 ετών με μηνιαίο λογαριασμό κινητής 50 ευρώ θα έχει επιπλέον ετήσιο όφελος 90 ευρώ.
  • Εάν εργαστεί για πρώτη φορά θα λάβει επιπλέον του μισθού του από το κράτος 600 ευρώ.
  • Εάν φοιτά σε δημόσιο ΙΕΚ σε άλλη πόλη θα λάβει επιπλέον 1.000 ευρώ ετησίως στεγαστικό επίδομα.
  • Πλέον μπορεί ο γονέας να κάνει γονική παροχή περιουσία ή χρήματα στο παιδί του χωρίς κανέναν φόρο.

Οφέλη για τις επιχειρήσεις:

  • Από την διατήρηση της μείωσης των ασφαλιστικών εισφορών κατά τρεις μονάδες, έχουν ετήσιο όφελος 251 ευρώ για κάθε εργαζόμενο που λαμβάνει μεικτό μισθό 1.000 ευρώ.
  • Μειώνεται ο φόρος εισοδήματος από 24% σε 22%.
  • Διατηρείται η μείωση του ΦΠΑ σε μια σειρά από κλάδους και επεκτείνεται σε άλλους.
  • Εάν προσλάβει εργαζόμενο μέσα από το πρόγραμμα των 100.000 θέσεων εργασίας δεν θα πληρώνει ασφαλιστικές εισφορές για έξι μήνες και εάν προσλάβει μακροχρόνια άνεργο θα λαμβάνει 200 ευρώ το μήνα επιδότηση μισθολογικού κόστους. Επιπλέον εάν προσλάβει νέο χωρίς προηγούμενη εργασιακή εμπειρία θα λάβει 600 ευρώ.
  • Μειώνεται κατά 50% ο φόρος στη συγκέντρωση κεφαλαίου.
  • Σε περίπτωση συγχώνευσης μειώνεται ο φόρος εισοδήματος κατά 30% για τρία έτη.

Πηγή: iefimerida

Προηγούμενο ΆρθροΕπόμενο Άρθρο
Μοιραστείτε το